Участниками конкурса «Молодежный резерв Прикамья-2020» стали более 900 человек
В конкурсе «Молодежный резерв Прикамья-2020» завершился этап подачи заявок. По его итогам участниками соревнования будущих управленцев Пермского края стали 929 человек. Благодаря конкурсному отбору регион сможет выявить молодых перспективных специалистов, помочь им развиваться в различных отраслях в соответствии с потребностями Прикамья.
Учитель информатики и физкультуры Ключевской средней школы Александр Волков и студентка Алёна Горкунова в составе молодёжного кадрового резерва второй созыв: первый – Суксунского муниципального района, сейчас – Суксунского городского округа
Также сегодня завершился прием работ по первому заданию. До 13 октября станет известно, кто из заявившихся пройдет дальше.
Ранее глава Прикамья Дмитрий Махонин подчеркнул значимость молодежных инициатив для развития региона: «Пермский край – это территория развития молодежи, территория, которая должна быть комфортной для проживания молодежи. Для нас имеет ключевое значение видеть инициативы, которые вы проявляете».
Напомним, конкурс «Молодежный резерв Прикамья» проходит в два этапа – очный и заочный. При подаче заявок конкурсанты выполнили первые задания, которые включали в себя заполнение биографической анкеты, получение оценок рекомендателей, запись видеопрезентации и тестирование. По их результатам, оргомитет конкурса решит, кто из участников пройдет дальше.
По данным организаторов, в этом году 33% заявок поступило от молодежных активистов из территорий региона. При этом больше всего зарегистрировавшихся – из Перми, Березников, Чайковского и Соликамска.
По словам руководителя проекта, победителя конкурса «Лидеры России» Анны Козицыной, такое количество участников говорит о их желании реализовать себя в Пермском крае. «Это здорово, что такие опытные управленцы строят свое будущее на своей малой Родине. Но самое главное, что в Пермском крае создаются условия для поддержки инициативных жителей и профессиональной реализации молодежи», – отметила она.
А как у нас. В Суксунском городском округе тоже есть свой молодёжный кадровый резерв. Ещё в июне конкурсная комиссия провела отбор кандидатов из числа лиц, анкеты которых размещены на сайте www.mp.zsperm.ru в подразделе «Суксунский городской округ» раздела «Молодежный кадровый резерв Пермского края». Всего в подразделе зарегистрирована 21 анкета.
По итогам заседания комиссией приняла решение включить в состав молодежного кадрового резерва Суксунского городского округа 11 молодых земляков.Включение в состав кадрового резерва подтверждается свидетельством, которое вручается членам кадрового резерва главой Суксунского городского округа в торжественной обстановке. Включение в кадровый резерв и исключение из него осуществляется один раз в два года. А это значит, что молодые земляки, кто по каким-либо причинам не успел, не знал, не определился, могут разместить свою анкету на сайте www.mp.zsperm.ru в любое время, и она обязательно будет рассмотрена.
Справка
Впервые конкурс «Молодежный резерв Прикамья» состоялся в 2018 году. Ежегодно в конкурсе принимают участие более 1 тыс. чел., из которых победителями стали 97 и 76 чел. в 2018 и 2019 годах, соответственно. Победа в конкурсе в молодежный резерв Прикамья предоставляет доступ к бесплатной годовой программе развития. За 2 года в государственные органы и подведомственные учреждения трудоустроились более 30 чел., в том числе около 50% на руководящие позиции.
Добавить комментарий
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные и авторизованные пользователи.
